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3.04.2025

(h/f)

Pays de la Loire

(h/f)

Nous recherchons un(e) Responsable Exploitation Gaz afin de rejoindre notre équipe et participer à la gestion de nos installations gazières. Vous serez chargé(e) de superviser l'exploitation des installations gazières et de la gestion des équipes, de l'optimisation des processus d'exploitation, et de l'amélioration continue de la performance des sites.
Principales responsabilités :
Gestion des opérations : Superviser l'exploitation des sites gaziers, assurer la performance et la sécurité des installations, optimiser la production et la distribution de gaz.
Gestion des équipes : Manager les équipes opérationnelles (techniciens, ingénieurs)
Maintenance et fiabilité : Piloter la maintenance préventive et corrective des installations
Conformité réglementaire : Garantir la conformité avec les normes légales et réglementaires
Gestion des budgets : Suivre les budgets d'exploitation et de maintenance
Amélioration continue : Participer à l'amélioration continue des processus opérationnels
Relation avec les parties prenantes : Assurer une communication efficace avec les parties prenantes internes et externes.

Profil

Formation : Bac+5 en ingénierie, génie énergétique, mécanique, ou équivalent.
Expérience : Minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de l'énergie ou des installations industrielles, avec une forte expertise en gestion d'exploitation et maintenance.
Compétences techniques :
Bonne connaissance des installations gazières, des systèmes de production, de distribution et de stockage de gaz.
Maîtrise des techniques de maintenance et des normes de sécurité liées aux installations industrielles.
Connaissance des exigences réglementaires et environnementales applicables au secteur gaz.
Compétences en gestion de projets et d'équipes, gestion des budgets.
Capacité à analyser des données techniques et à proposer des solutions d'optimisation.
Anglais obligatoire, la connaissance de l'allemand est un plus

Qualités personnelles :
Leadership et capacité à fédérer des équipes autour d'objectifs communs.
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
Excellentes compétences en communication, à l'écrit comme à l'oral.
Sens des responsabilités, réactivité et capacité à gérer les situations d'urgence.


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