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6.01.2026

RAF en transition (H/F)

Bretagne
REF : NBO-06012026-RAF

RAF en transition (H/F)

Pour accompagner la croissance du groupe, nous cherchons à renforcer notre équipe.
Devenir consultant chez NEO2 c'est :
- Être acteur de sa carrière en ayant des possibilités d'évolutions multiples (métier, secteur, région).
- Pouvoir travailler sur des projets avec une dimension environnementale (30% de nos projets participent à rendre l'industrie plus durable)
- Avoir un suivi managérial fort.

Nous recherchons un RAF/DAF expérimenté pour accompagner notre Direction Administrative et Financière dans la sécurisation des opérations et la mise en place des process communs.

Vos missions :

Harmonisation comptable : établir le mapping entre les comptes comptables et la comptabilité analytique des deux entités.
Reconstitution des états financiers : produire un P&L, un bilan et le NWC selon l'approche GFF (via tables de correspondance).
Validation des stocks et provisions : contrôler les stocks fin janvier et les provisions NRV, non qualité et obsolescence.
Procédures SAP Finance : valider et co-rédiger les procédures en vue du projet Sunrise.
Audit et reporting : reconstituer la valorisation des stocks à fin août pour KPMG si nécessaire.
Pilotage projet achats : animer le projet Indirect Spend 2.0 et préparer la présentation aux achats groupe.
Répondre à toute demande ponctuelle liée au rapprochement.

Profil

Profil recherché :

Expérience confirmée en Direction Administrative et Financière ou Contrôle de gestion.
Maîtrise des processus comptables et analytiques, des clôtures et du reporting.
Idéalement : SAP Finance (FI/CO) et anglais opérationnel.
Capacité à structurer, documenter et piloter des projets dans un contexte de transformation.
Leadership, autonomie et sens de la communication.


Pourquoi nous rejoindre ?

Mission stratégique au coeur d'un projet de rapprochement majeur.
Environnement dynamique avec des enjeux organisationnels et financiers forts.
Opportunité de mettre en valeur votre expertise en finance, process et management de transition.
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